▲ 일경험드림 공통교육

[시사매거진넷=노명숙] 전남광주통합특별시는 대표 청년 일자리정책인 ‘광주청년 일경험드림 사업’에 선발된 제20기 드림청년 400명이 233개 드림터(참여사업장)에서 하반기 일경험을 지난 3일부터 시작했다고 밝혔다.

제20기 드림청년은 지난 7월 13일부터 15일까지 광주청사에서 열린 ‘드림만남의 날’을 통해 선발됐다. 사흘동안 1486명이 방문해 사업장 상담과 현장면접 등을 거쳐 최종 400명이 확정됐다. 선발된 청년들은 오는 12월까지 최대 5개월동안 연결(매칭)된 사업장에서 일경험에 참여하며 급여를 지급받는다.

전남광주통합특별시는 청년들의 원활한 현장 적응을 돕기 위해 3일부터 5일까지 사흘동안 김대중컨벤션센터와 광주청사에서 사전 교육을 진행하고 있다.

교육 첫날인 3일에는 사업 안내와 안내교육(오리엔테이션)을 비롯해 강점 찾기, 신입사원 조직적응 및 팀단합 교육이 진행됐다. 둘째 날과 마지막 날에는 참여 일정에 따라 노동관계 기본사항과 현장 대응방법을 다루는 노무교육을 실시한다. 이와 함께 소통, 재무관리, 마음가짐 교육도 진행한다.

특히 일경험 종료 후 참여청년을 1년 이상 정규직으로 채용한 사업장에는 청년 1명당 최대 240만원의 연계채용 특전(인센티브)을 지원할 방침이다.

김기숙 교육청년국장은 “경력과 직무역량을 중시하는 채용환경에서 일경험은 청년이 취업으로 나아가는 중요한 디딤돌”이라며 “현장 적응부터 채용 연계까지 체계적으로 지원해 청년들이 지역에서 안정적으로 경력을 쌓고 정착할 수 있도록 하겠다”고 말했다.

기사 내용과 관련이 없는 글, 욕설을 사용하는 등 타인의 명예를 훼손하는 글은 관리자에 의해 예고없이 임의 삭제될 수 있으므로 주의하시기 바랍니다. 댓글 작성 시 상대방에 대한 배려와 책임을 담아주세요.

• 닉네임
• 비밀번호
• 
• 도배방지 입력